Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur de Maintenance (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Diplômes :
- CFC / AFP
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
- Français
Lieux :
- Meyrin
Conditions :
- Travail temporaire
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Adecco
The Adecco Group Switzerland
Description du poste
Pour le compte de l'un de nos clients, acteur majeur dans la gestion d'infrastructures techniques complexes, nous recherchons un(e) Superviseur opérationnel - Maintenance des portes.
Responsabilités
Au sein d'un environnement technique exigeant, vous assurez la coordination quotidienne des activités de terrain liées à l'installation, à la maintenance préventive et corrective ainsi qu'au dépannage des systèmes de portes automatiques et manuelles. Vous veillez à la qualité des interventions, au respect des délais et des normes de sécurité, tout en garantissant une collaboration efficace entre les différentes parties prenantes.
Vos missions
- Assurer la coordination quotidienne des équipes d'installation, de maintenance et de dépannage.
- Superviser les interventions sur le terrain et veiller à leur bonne exécution.
- Répartir les tâches et gérer les priorités en collaboration avec le responsable de service.
- Contrôler la qualité des travaux réalisés ainsi que leur conformité technique.
- Veiller au respect des règles de sécurité en vigueur sur les chantiers.
- Assurer l'interface opérationnelle entre les équipes techniques, les services internes et les entreprises partenaires.
- Préparer, suivre et réceptionner les travaux et interventions techniques.
- Accompagner techniquement les équipes lors des opérations complexes.
- Réaliser des inventaires techniques.
- Élaborer et mettre à jour la documentation technique (listes, tableaux de suivi, rapports, procédures).
- Assurer la mise à jour des données dans la GMAO.
Profil
- Au moins 5 ans d'expérience dans la supervision ou la coordination d'activités de maintenance technique, ainsi que dans l'encadrement d'équipes de techniciens et de prestataires externes.
- Expérience significative en maintenance de portes automatiques et industrielles, en électromécanique, en électrotechnique ou dans la maintenance des infrastructures techniques.
- Titulaire d'une formation technique (Bac+2/3) en génie électrique, électrotechnique, électromécanique, maintenance industrielle ou domaine équivalent, ou d'un CFC/brevet professionnel complété par au moins 8 ans d'expérience en supervision technique.
- Maîtrise des systèmes de portes automatiques et manuelles, ainsi que des activités d'installation, de maintenance préventive et corrective et de dépannage.
- Capacité à contrôler la conformité des interventions, à assurer les réceptions techniques et à veiller au respect des règles de sécurité.
- Maîtrise des outils Microsoft Office et expérience dans l'utilisation d'un logiciel de GMAO (la maîtrise d'Infor constitue un atout).
- Aisance dans la rédaction de rapports et de tableaux de suivi.
- Maîtrise impérative du français et niveau intermédiaire en anglais.
Bénéfices
- Mission temporaire du 3 août au 22 décembre 2026 (potentiellement renouvelable), à 100% (40 heures/semaine)
- Evolution sur différents sites techniques, en surface comme en infrastructures souterraines, dans un environnement à haute exigence en matière de sécurité, de qualité et de coordination opérationnelle
- Basée à Genève
- Environnement multiculturel
Informations de contact
Morgane se réjouit de recevoir votre candidature et vous invite à postuler directement en ligne.
Si vous avez d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -072026-1133511), contactez l'agence Genève Office & Admininstration.
À propos de nous
Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail.

