Critères de l'offre
Métiers :
- Technico commercial (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Menuiserie extérieur
- ERP
- Menuiserie bois
- Métallerie
- Catégorie B
Lieux :
- Morges
Conditions :
- Travail temporaire
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Adecco
The Adecco Group Switzerland
Description du poste
Pour notre client actif en Suisse romande, nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) portails et garde-corps pour renforcer son équipe.
L'entreprise est spécialisée dans la commercialisation de portails, garde-corps, claustras et fermetures extérieures destinés aux bâtiments résidentiels et tertiaires. Rattaché·e aux Responsables Technique et Commercial, vous avez pour mission principale de développer le chiffre d'affaires par une activité commerciale structurée, tout en assurant le suivi complet des projets, de la prospection jusqu'à la réception des travaux.
Vous veillez à la satisfaction des clients ainsi qu'à la rentabilité des affaires, dans le respect des contraintes techniques, esthétiques et réglementaires propres au secteur du bâtiment.
Responsabilités
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients en Suisse romande, depuis la prise de contact initiale jusqu'au suivi après-vente structuré et documenté.
- Réaliser des rendez-vous commerciaux sur site afin d'identifier les besoins des clients, analyser les contraintes de chantier et proposer des solutions adaptées en portails et garde-corps.
- Commercialiser les gammes de portails, garde-corps aluminium, claustras et clôtures extérieures en tenant compte des aspects techniques, esthétiques et réglementaires applicables.
- Effectuer des visites techniques sur chantier, réaliser les prises de mesures et relevés, vérifier la faisabilité des projets et contrôler les contraintes de pose et d'accès.
- Coordonner les interventions avec les équipes de pose.
- Assurer une veille concurrentielle sur le marché régional, participer à des salons, actions commerciales et manifestations professionnelles pour soutenir le développement commercial.
Profil
- Formation commerciale ou technique dans le domaine du bâtiment ou d'un secteur proche.
- Expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire de technico-commercial.
- Expérience dans la fermeture extérieure, la métallerie ou la menuiserie considérée comme un atout important.
- Autonomie dans l'organisation du travail, rigueur dans le suivi des dossiers et sens prononcé de la planification.
- Excellent relationnel, aisance dans les contacts avec des clients privés, professionnels et partenaires.
- Permis de conduire obligatoire pour les déplacements fréquents en Suisse romande.
- Niveau d'études correspondant à une formation d'école secondaire complétée par une spécialisation liée au bâtiment.
Bénéfices
- Salaire fixe: selon expérience et compétences.
- Poste en Suisse romande.
- Encadrement par les Responsables Technique et Commercial, offrant un cadre structuré pour le développement de vos activités et responsabilités quotidiennes.
- Interventions variées sur des chantiers résidentiels et tertiaires, permettant une diversité de situations techniques et commerciales au fil des projets.
- Utilisation d'outils ERP, CRM commercial et Microsoft Office, avec environnement de travail orienté vers une gestion efficace des dossiers clients.
Informations de contact
Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -062026-1118046), contacte Sébastien Ravot au ***.
À propos de nous
Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail.
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