Leiter:in Finanzen & HR (Gesundheitswesen)
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•Bern
...* Entwicklung und Implementierung von Finanzstrategien und -plänen. * Repräsentation der HR-Abteilung gegenüber der Geschäftsführung. * Aufbau und Pflege einer starken Beziehung zwischen HR und der Geschäftsleitung. * Sicherstellung, dass die HR und...